小米科技創始人雷軍近日在社交平臺宣布，其2025年健身房打卡計劃已提前三個月達成全年目標。據其發布的動態顯示，截至9月28日，他已完成本年度第100次健身打卡，較原定目標提前完成。這一數據引發網友對企業管理者健康管理的關注。

回溯至2024年跨年夜，雷軍在首次跨年直播中曾公開三項新年規劃：2025年實現30萬輛汽車交付目標、通過旅行測試汽車性能并體驗地方美食、堅持全年健身房打卡100次。其中健身計劃自1月2日啟動，首日打卡即通過微博向公眾公開，此后保持規律鍛煉。

企業管理者的健康管理話題因雷軍的實踐持續引發討論。今年2月播出的訪談節目中，新希望集團董事長劉永好曾詢問其身材管理秘訣，雷軍直言："無法掌控體重的人難以勝任企業家角色。"該言論與小米集團總裁盧偉冰此前透露的軼事形成呼應——盧偉冰曾因飲食問題遭雷軍調侃："這樣吃下去，體重管理如何實現？是否會影響小米高端化戰略？"

公開記錄顯示，雷軍對健康管理的重視由來已久。去年其在短視頻平臺發布的"身材管理細節"視頻中，演示小米SU7車載冰箱功能時，特意選用0糖蘇打水作為展示道具。這種將健康理念融入產品展示的做法，與當下企業高管塑造個人品牌的新趨勢相契合。

行業觀察人士指出，雷軍持續公開的健身記錄不僅展現個人自律，更折射出科技企業領導者對健康管理的重視。在快節奏的商業競爭中，這種將個人健康與企業管理理念相結合的傳播方式，正在形成新的企業家形象塑造范式。