近日，備受矚目的2025中國HR+AI應(yīng)用創(chuàng)新大賽公布了最終獲獎(jiǎng)名單。在這場由DHR公會主辦的行業(yè)盛事中，易路人力資源科技憑借其AI與人力資源深度融合的創(chuàng)新實(shí)踐，一舉摘得大賽最高榮譽(yù)。這已是該企業(yè)年內(nèi)第六次在AI HR領(lǐng)域斬獲重量級獎(jiǎng)項(xiàng)，充分彰顯了其在行業(yè)內(nèi)的領(lǐng)先地位。

大賽背景源于國內(nèi)AI技術(shù)的迅猛發(fā)展。隨著DeepSeek等開源大模型和Manus等通用AI Agent產(chǎn)品的興起，企業(yè)對于AI賦能人力資源管理的需求日益迫切。DHR公會近期針對HRSSC與DHR負(fù)責(zé)人的調(diào)研顯示，超過90%的大型企業(yè)已完成DeepSeek的私有化部署，其中多數(shù)企業(yè)從構(gòu)建企業(yè)知識庫入手，但在更多AI應(yīng)用場景的落地方面仍持觀望態(tài)度。為推動(dòng)行業(yè)創(chuàng)新，DHR公會特別發(fā)起此次大賽，旨在發(fā)掘和推廣AI在人力資源領(lǐng)域的最佳實(shí)踐。

9月27日，經(jīng)過前期嚴(yán)格篩選，14家企業(yè)攜其創(chuàng)新項(xiàng)目進(jìn)入線上決賽。這些項(xiàng)目涵蓋了從招聘到績效管理的全流程AI應(yīng)用，展現(xiàn)了AI技術(shù)如何重塑人力資源管理。為表彰在AI HR領(lǐng)域做出突出貢獻(xiàn)的企業(yè)，大賽設(shè)立了多個(gè)專項(xiàng)獎(jiǎng)項(xiàng)，旨在為行業(yè)智能化發(fā)展提供新思路，推動(dòng)中國人力資源行業(yè)邁向更高水平。

作為中國HR SaaS和人力資源科技領(lǐng)域的標(biāo)桿企業(yè)，易路人力資源科技自2004年成立以來，始終專注于為全球中大型企業(yè)提供以薪酬為核心的AI HR解決方案。其核心團(tuán)隊(duì)匯聚了來自SAP、Kronos、ADP等國際科技巨頭的資深專家，擁有超過20年的人力資源數(shù)字化經(jīng)驗(yàn)。2024年，易路服務(wù)的企業(yè)客戶突破1000家，終端用戶達(dá)800萬，并完成了D+輪融資。同年7月，易路完成對圖譜招聘業(yè)務(wù)的資產(chǎn)并購；10月，推出行業(yè)首個(gè)AI Agent平臺——易路iBuilder，通過AI技術(shù)全面重構(gòu)企業(yè)人力資源業(yè)務(wù)流程，助力HR從后臺管理向戰(zhàn)略引領(lǐng)轉(zhuǎn)型。

易路iBuilder智能體平臺集成了覆蓋人力資源全業(yè)務(wù)場景的39個(gè)AI Agent，涵蓋雇主品牌建設(shè)、招聘、預(yù)入職、薪酬管理、績效評估、人才發(fā)展及HRSSC等核心模塊。該平臺已在多家企業(yè)客戶中實(shí)現(xiàn)試點(diǎn)應(yīng)用和商業(yè)化落地，并榮獲多項(xiàng)行業(yè)大獎(jiǎng)，包括工信部工業(yè)文化發(fā)展中心認(rèn)證的首批“AI產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新場景應(yīng)用案例”、2024年度“人工智能 +”案例、2025“思旗獎(jiǎng)”、人力資源服務(wù)業(yè)AI 25強(qiáng)、最佳人力資源Agent以及2025 AI Cloud 100 China等。這些榮譽(yù)不僅是對易路技術(shù)實(shí)力的認(rèn)可，也為其在AI HR領(lǐng)域的持續(xù)創(chuàng)新提供了強(qiáng)勁動(dòng)力。