蘇州科技圈近日爆出一則令人咋舌的消息：成立僅五個月的“一星機器人”公司突然宣布解散，辦公場所的標識已被拆除，新辦公地點的裝修工程也戛然而止，仿佛一場精心策劃的“快閃”表演。

這家公司的“閃崩”之所以引發廣泛關注，不僅因為其成立時間之短、融資速度之快，更因其背后的實控人身份——吉利集團董事長李書福之子李星星。據內部員工透露，公司解散前毫無預兆，“前一天還在談訂單，第二天總部就通知撤場”，這種戲劇性轉折讓員工和投資者都措手不及。

盡管外界紛紛調侃“富二代創業翻車”，但事實或許并非如此簡單。一星機器人雖成立時間不長，卻集結了復旦大學、清華大學等頂尖高校的教授團隊，還挖來了上海AI Lab的明星研究員擔任CTO，堪稱“科技天團”。然而，這家含著金湯匙出生的公司，卻在吉利集團的戰略布局中淪為了“棄子”。

原來，吉利集團正全力扶持另一家子公司“千里科技”。這家由印奇掌舵的公司，主打“AI+車+機器人”賽道，且已進入沖刺港股IPO的關鍵階段。相比之下，一星機器人更像是吉利為探索新領域而投下的“試水石”，當資源分配出現沖突時，被舍棄也就成了必然。

對于李星星而言，一星機器人的解散或許只是其商業版圖中的一個小插曲。他手中還握有多張王牌：通過耀寧科技控制著吉利零部件業務的核心板塊；2022年以5.17億元收購的破產企業澄星股份，僅用兩年時間就實現扭虧為盈，2025年上半年凈利潤暴漲211%；投資的晶科電子不僅成功進入吉利供應鏈，還實現了IPO；與姐姐李妮共同控股的豐沃股份也在沖刺IPO，業務與吉利深度綁定。

盡管外界普遍將李星星視為吉利集團的“接班人”，但現實情況遠比想象復雜。今年吉利管理層進行了大規模調整，安聰慧出任CEO，李東輝擔任副董事長，淦家閱、桂生悅等老臣繼續把持關鍵崗位。李書福更是明確表示：“接班是一個體系，不是一個人。”這意味著，李星星若想真正接管吉利，僅憑“星二代”的身份遠遠不夠，還需拿出更具說服力的成績。

當前，吉利正與比亞迪展開激烈競爭，2024年銷量差距雖近兩倍，但通過《臺州宣言》整合品牌，費用率持續下降，新能源滲透率已反超行業平均水平。這一系列操作讓老將們的威望進一步提升，李星星若想上位，必須證明自己具備獨立操盤的能力，而不僅僅是在吉利的庇護下取得成功。