字節跳動內部近期發生一系列高層人事變動，涉及大模型團隊Seed的核心管理架構調整。據內部人士透露，原Seed大模型負責人朱文佳的匯報關系已發生變更，其直接上級由CEO梁汝波調整為現任Seed負責人吳永輝。這一變動被視為字節大模型業務戰略調整的重要信號。
此次調整的背景可追溯至今年初。當時字節跳動從谷歌DeepMind挖來研究副總裁吳永輝，任命其為Seed基礎研究負責人。隨著吳永輝的加入，字節大模型團隊啟動了架構重組，多名原本向朱文佳匯報的算法與技術負責人轉而向吳永輝匯報。這一調整標志著字節在大模型領域的研發重心進一步向基礎研究傾斜。
在吳永輝接管后，Seed團隊下屬的多個核心模塊負責人相繼更替。其中，大語言模型負責人喬木因個人行為問題被辭退；視覺大模型負責人楊建朝宣布暫別崗位，其職位由周暢接任；AiLab主任李航退休后又被返聘繼續參與工作。目前，僅AML和豆包大模型Foundation團隊負責人項亮的職位保持穩定。
公開資料顯示，朱文佳的職業生涯與字節跳動的發展緊密相連。他曾在百度擔任搜索部主任架構師（T9），2015年加入字節后負責算法工作，2019年9月起執掌今日頭條App并向張一鳴直接匯報。同年11月，他以今日頭條CEO身份出席行業大會并發表演講。2021年2月，朱文佳轉任TikTok產品技術負責人，匯報對象變為周受資。
2023年，朱文佳主導組建了字節跳動大模型團隊，重點布局語言和圖像模態領域，并探索與搜索、廣告等核心業務的協同。今年2月，隨著Seed團隊架構的進一步優化，朱文佳的職責轉向模型應用方向，而基礎研究領域則由吳永輝團隊主導。這一分工調整反映了字節在技術戰略上的差異化布局。
